El empleador o sus representantes están obligados a respaldar la seguridad y salud de los trabajadores y estas, entre otras, son sus principales obligaciones: En cuanto a la adquisición de fortuna, la empresa debe definir los requerimientos que deben cumplir los riqueza y/o servicios para que preserven la salud y https://sgsstpolicianacional19516.blogerus.com/56808817/la-regla-2-minuto-de-responsabilidades-sgsst-decreto-1072