«Evaluar de forma cualitativa y cuantitativa la magnitud de los factores de riesgos presentes en la Ordenamiento» Descuido de control y autonomía: los empleados tienen poca capacidad para tomar decisiones y participar en la organización de su trabajo, lo que puede suscitar desmotivación y sensación de descuido de control sobre su https://edsgera802ljk8.blog-gold.com/profile